信达证券：欧陆通（300870）-股权激励落地，彰显高速发展信心

欧陆通(300870)事件：公司发布限制性股票激励计划，拟授予董事、中层管理人员及核心骨干员工共158人合计301万股限制性股票（第一类和第二类），其中首次授予241万股，占激励总股份数80%，预留60万股，占20%，授予价格32.87元/股。点评：业绩考核目标彰显信心。首次授予分三期解锁，需满足以21年为基础，22/23/24年营收增长不低于30%/65%/100%或净利润增长不低于50%/100%/150%，对应22/23/24年营收yoy不低于30%/27%/21%或净利润yoy不低于50%/33%/25%，每期归属的比例分别为40%、30%、30%。预留部分分两期解锁，需满足以21年为基础，23/24年营收增长不低于65%/100%或净利润增长不低于100%/150%，每期归属的比例分别为50%、50%。（注：净利润为剔除股份支付影响的归母净利润）公司正值电源适配器、服务器电源和其它充电工具三块业务高速发展时期，其中服务器电源作为重点布局领域，借势国产替代与技术升级，快速放量。合理的激励计划有助于深度绑定核心研发、技术及销售人员，保障产品研发储备与市场拓展能力，体现公司信心。充