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华西证券:博腾股份(300363)-核心员工激励机制常态化,增强未来业务发展和业绩增长的确定性.pdf |
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博腾股份(300363)事件概述公司发布2021年限制性股票激励计划(草案):此次拟向61名中高层+核心骨干授予限制性股票(来源为定向增发)不超过157.3万股、占股本0.29%,授予价格为21.52元/股;本激励计划首次授予的限制性股票的限售期分别为自首次授予部分登记完成之日起12个月/24个月/36个月,即40%/30%/30%,解除限售考核年度为2021-2023年三个会计年度,即2021-2023年公司营业收入分别不低于24/29/35亿元。初步测算预计合计摊销总费用为3326.90万元(2021-2024年分别为1656.74/1142.95/449.40/77.81万元),对整体利润影响较小。另外公司预留限制性股票31.4万股,占股本0.06%。分析判断:核心员工激励机制常态化,增强未来业务发展和业绩增长的确定性CDMO行业作为科技属性(工程师集群和低成本优势)+重资产属性并重的高景气度赛道,公司作为小分子CDMO行业的核心参与者,继2019年和2020年连续2年实施股权激励计划后,公司拟于2021年对中高层+核心技术骨干再次进行股权激励,核心员工股权激励机制常态化、深度绑
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