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西南证券:中炬高新(600872)-员工持股计划落地,彰显未来发展信心.pdf |
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中炬高新(600872)事件:公司披露2022年员工持股计划(草案):本次员工持股计划拟认购股份数不超过1438.80万股,约占股本总额的1.83%,受让价格(含预留部分)为18.14元/股,募集资金上限为2.6亿元。首次拟参加认购的员工总人数不超过491人,其中拟参与认购的高级管理人员为7人,合计认购不超过260.38万股,占总股份18.10%;其他员工不超过484人,合计认购不超过918.42万股,占总股本63.83%。考核目标设置稳健,彰显未来发展信心。从解锁时间来看,本员工持股计划首次受让标的股票将分三期解锁,解锁时点分别为自公司公告首次受让部分最后一笔标的股票过户至本员工持股计划名下之日起满12个月、24个月、36个月,每期解锁标的股票比例分别为50%、30%、20%。从业绩考核目标来看,本次考核目标为2022/2023/2024年分别实现营收55/63/80亿元,对应增速分别为+7.5%/+14.5%/+27.0%;净资产收益率分别为13%/14%/15%。公司增速目标设置较为稳健,彰显公司对未来长期良好发展的信心设计分层考核和个人绩效指标,有效拉动员工积极性。公司同时设计
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