领英：2025年中国留学生归国求职洞察报告

报告基于领英在2025年7–8月开展的“留学生归国求职调研问卷”回收的1000+有效样本，并结合领英平台数据与历史年度对比，系统呈现中国留学生（含本科/硕士/博士等）在归国就业意愿、毕业去向、择业偏好、行业与岗位选择、薪酬预期、求职渠道与信息需求等方面的最新结构性变化。报告的核心价值在于：一方面用“画像—去向—特征”的路径，解释留学生为何更早启动求职、为何在“务实与稳定”中重新排序择业因素、为何出现“核心经济圈+回乡发展”的并行选择；另一方面通过专章聚焦中国博士留学生，揭示高端人才在归国动因、求职障碍（信息不对称与人脉短板）及对高薪与科研环境的偏好变化，并在每个关键结论后给出“领英建议”，帮助企业把握海归人才竞争的时间线前置、价值主张重构与渠道运营升级三大抓手，从而提升对留学人才尤其是博士群体的精准触达与转化效率。