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行业分析

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5金币 e签宝：智能电子合同赋能企业数字化转型升级.pdf

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内容提供方：外唐用户 | 2020-04-16 发布 | 3.78MB | 21 页
3金币互联网银行与云计算.pdf

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内容提供方：外唐用户 | 2016-04-06 发布 | 639.36KB | 13 页
5金币 Volvo：5G as a technical enabler.pdf

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内容提供方：外唐用户 | 2017-04-18 发布 | 2.98MB | 22 页
3金币 HRoot：VUCA时代下的绩效管理--如何正确的迎接绩效管理新风暴.pdf

未来组织环境中将充斥着全职员工、自由职业者与机器人的混合体，工作被分解、扩散甚至脱离。一切变得混序与开放，这是一个人力资源的管理难题与机遇。未来组织需要不断地进行调节，去试错，创造最小化可行产品进行快速迭代。这就需要新型绩效激励。但并不代表完全坚持刻板的量化标准，而是对目标进行弹性管理，还倾向于方便沟通。随着组织绩效管理不断发展与演进，不少公司开始变革。大量实践表明，关键绩效指标（KPI）在某种程度上并不会消失，可定量的工作仍适合KPI考核体系，只是关注目标和关键结果（OKR）在创新需求的复杂...

内容提供方：外唐用户 | 2017-04-18 发布 | 4.64MB | 10 页
5金币 15个OKR的最终指南，使OKRs在您的公司运作畅通（英文版）.pdf

不是每个人都是基于目标管理的粉丝。有些员工每季度都会有3至5个重要目标，而随之而来的毁灭性压力会导致员工被摧垮。如有必要，OKR可以变得相当灵活。例如，新竞争对手出现，或者公司的财务状况下滑或改善。可能本季度的OKR保持不变，但是领导者可以为团队和员工提供新的目标，让团队和员工针对业务有最佳的成效。季度目标也可能无法达成，但每个人都能从失败的OKR计划中获得宝贵的见解。这些失败将在实质上成为公司改善未来业绩的学习经验。...

内容提供方：外唐用户 | 2017-04-18 发布 | 2.31MB | 22 页
3金币伽马数据：2021年5月移动游戏报告.pdf

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内容提供方：外唐用户 | 2021-04-16 发布 | 2.18MB | 15 页
3金币让健康生活方式成为一种时尚.pdf

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内容提供方：外唐用户 | 2014-06-28 发布 | 1.16MB | 13 页
5金币重构再重构，当当网架构演进及规划实现.pdf

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内容提供方：外唐用户 | 2014-11-22 发布 | 2.76MB | 29 页
3金币移动端APM产品研发技能江赛.pdf

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内容提供方：外唐用户 | 2016-08-30 发布 | 1.07MB | 18 页
3金币尼尔森：中国社交媒体受访用户研究报告——谁在使用社交媒体？.pdf

社交媒体在今日中国的互联网世界绝对是最热话题。登录主流社交媒体，诸如微博和SNS(社交网站)早已经成为很多网民每天生活中不可或缺的一部分此外，可以非常清晰地看到，社交媒体目前早已超出“社交”功能，在领先商业组织的利用和影响下，具有诸多广告、营销、公关等特征。企业对社交媒体营销的投入毫无疑问正在迅猛增长，但许多人对这些投入的具体回报和效用仍然存在一定争议因此，尼尔森近期完成了《中国社交媒体用户研究报告》，以此来深入了解微博、SNS、LBS的全貌和前景，为客户提供更全面、更专业的市场智慧帮助其在这...

内容提供方：外唐用户 | 2012-06-19 发布 | 1.08MB | 12 页